Корпоративная этика

Это является важным элементом корпоративной культуры Компании и формирует атмосферу доверия во взаимоотношениях с работниками, клиентами, партнерами и иными заинтересованными сторонами, от которых мы также ожидаем ответственного этического поведения.

При решении вопросов этического характера во взаимодействии с заинтересованными сторонами, а также разрешении ситуаций, связанных с конфликтом интересов, работники и руководители ПАО «ТрансКонтейнер» следуют принципам и положениям, закрепленным в Кодексе деловой этики.

В Компании создана и функционирует специальная горячая линия, на которую работники, клиенты, партнеры, а также иные лица могут сообщить об известных им случаях неэтичного поведения.

Принцип соблюдения разумного баланса между открытостью Общества и соблюдением его коммерческих интересов предполагает, что Компания, максимально обеспечивая реализацию прав заинтересованных лиц на получение информации, защищает свои интересы в части ограничения доступа к инсайдерской и конфиденциальной информации, в том числе составляющей коммерческую или иную охраняемую законом тайну. Раскрытие информации и работа с инсайдерской информацией регламентируется действующим российским законодательством, требованиями регуляторов, Московской и Лондонской бирж, а также корпоративными документами ПАО «ТрансКонтейнер».

Подробнее о раскрытии информации и работе с инсайдерской информацией можно ознакомиться на страницах сайта Раскрытие информации и Инсайдеры

Компания осуществляет закупочную деятельность в рамках прозрачных процедур, с которыми подробнее можно ознакомиться на странице Закупки.